２０２４年１１月現在、５０人未満の企業様において努力義務であるストレスチェックの実施が、義務化される方向で国が検討をしております。また、昨今のメンタルヘルス不調者について増加傾向であることを鑑みると、従業員の方々のメンタルヘルスケアの一歩としてストレスチェックの導入は有意義なのではないかと考えます。
我々社会保険労務士は、従業員様が快適に、いきいきと働くことができる環境づくりを労務の面からサポートいたします。また、ｓａｎｇｏでは、保健師の資格を有する社労士が産業保健の分野についても支援・サポートすることが可能です。少しでもご興味がありましたら、ぜひ一度連絡をいただければと思います。
こんな企業様にオススメ
ストレスチェックについて関心はあるが、
どのような流れで導入してよいのか分からない
定期健康診断の結果と合わせて、
システムで管理ができるようにしたい
ストレスチェックを実施した後に結局何をしたらよいのか分からない
上記のようなお悩み、お任せください！
ｓａｎｇｏでは、ストレスチェックの導入に関し全面的にサポートいたします。また、ニーズや希望に応じ、信頼のおける健康管理システムを運営している企業様との連携によりサポートいたします。健康診断結果の電子化や、ストレスチェックの結果の分析、各種相談履歴などを把握することができることで、従業員様や事業主様にとってより安心できるサービスの提供をお約束いたします。
料金
基本料金
（相談～実際の導入まで
（チームの編成・スケジュール設定・実施事項の整理等）)
５５，０００円（税込）
その他の費用
（システム導入費等）
実費
(ex)初期費用30,000円＋従業員数×500～600円/月
サービス内容
STEP1
ストレスチェック導入にあたり、オンライン又は直接お会いして、導入理由や希望するサービスなどのヒアリングを行います。
STEP2
ヒアリングした内容をもとに、お見積書を作成いたします。
作成したお見積書とともに、今後の流れや担当窓口等の共有を行わせていただきます。
STEP3
実際に、社内チームの発足やシステム会社等との打ち合わせを行い、代表者や取り締まり等経営陣からの承認を得たのちに、他社員様への共有を行い、ストレスチェックを実施いたします。社内チームの発足などもサポートいたしますので、ご安心ください。
ストレスチェックの実施までは、早くて1～２か月程度を見込んでおります。
STEP4
ストレスチェックを実施後は、回答の分析や高ストレス者との面談などを行いますが、こちらは社内で行っていただく必要はなく幣事務所にて進めてまいります。
STEP5
ストレスチェックの分析結果等について、チーム内にて共有し社内で取り組むべき課題等の整理を行います。
こちらまでが、ストレスチェック導入に関する支援サービスとなります。
ストレスチェックは、実施して終了では実施する意味が半減してしまします。
実施後に、回答を分析し会社の傾向や課題を知ることによりその価値が最大化していきます。
ｓａｎｇｏのストレスチェック導入支援は、分析後に課題の抽出まで支援させていただき、
その後の取り組み支援等につきましては適宜提案をさせていただければと思います。
ストレスチェックの導入を検討している・迷っているなど
少しでも気になっていましたら下記「お問い合わせはこちら」よりぜひ一度ご連絡ください。